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Libérer l’impact des RH par la donnée et l’IA
Le livre blanc
Nous avons réalisé l’étude la plus ambitieuse pour comprendre les pratiques Data RH et inspirer les leaders.
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Piliers du framework Data RH
À propos

Arnaud Coulon
Le plus Data des RH
Arnaud est diplômé de Paris 1 Panthéon Sorbonne en Gestion des Ressources Humaines et de CentraleSupelec en Big Data et Machine Learning.
Il a exercé en tant que RH généraliste avant de rejoindre l’univers des grands cabinets de transformation digitale.
Grâce à sa double spécialité métier RH et Data / IA, Arnaud accompagne les entreprises à transformer leurs pratiques RH et à libérer leur impact business et humain par la Data et l’intelligence Artificielle.
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